Prendre des responsabilités de cadre de direction avec discernement Présentiel
Dernière mise à jour : 22/05/2025
Au delà du temps de formation, un stage de 4 jours maximum permet d'éclairer la démarche de discernement.
A propos de la formation
Vous êtes enseignant, formateur, personnel de Vie Scolaire ou assurez toute autre fonction au sein d'un établissement et vous aspirez à devenir chef d'établissement ou adjoint dans l'Enseignement Catholique. Cette formation est pour vous.
Public visé
Toute personne aspirant à prendre de nouvelles responsabilités au sein d'un établissement dans l'Enseignement Catholique
Prérequis
Cette formation ne nécessite aucun prérequis
Objectifs de la formation
- Se repérer dans l'Enseignement Catholique : connaissance des Ministères et des possibilités d'emploi
- Discerner les responsabilités possibles pour se projeter
- Conduire les étapes clés : le recrutement, la formation
- Animer une équipe :
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- Identifier les leviers facilitateurs de l'animation et de la régulation des équipes
- Repérer les facteurs de réussite de la conduite de réunion
- Repérer ses propres modes relationnels
- Etudier sa relation au conflit et apprendre à gérer les situations conflictuelles
Contenus
- Repères institutionnels
- Référentiel d'activités et de compétences du chef d'établissement, le statut d'adjoint et de cadre de direction
- Dispositif de recrutement et de formation
- Environnements professionnels
- Fondamentaux de l'animation d'équipe
- Connaissance de soi en situation professionnelle
Modalités pédagogiques
La formation comprend un temps en présentiel et un temps en immersion grâce à un stage de 4 jours maximum dans un établissement scolaire de l'Enseignement Catholique
Modalités d'évaluation et de suivi
Compte-rendu du stage en immersion.
Profil du / des Formateur(s)
Laurent PENARD : Responsable de la formation des dirigeants et cadres de direction
Frédéric ARGOULON : formateur consultant